無責任投資論壇

評析：真是太意外了，居然還有高達8％的人自願提撥，要不是對政府超有信心，要不就是搞不清楚狀況！以目前台灣的的財政惡化程度，而國有財產又一一被賤賣，政府破產是遲早的事，就像當年的韓國！

多少公務人員都在擔心領不到退休金了，有人自願跳火坑！唉...

勞退自願提繳 每月上萬人退出

■ 記者林燕翎／台北報導

勞退新制去年7月實施後，由於勞退新制自願提繳工資6%，享有免稅優惠，提繳的退休金，可直接從所得總額裡扣除，吸引不少上班族參加自提。根據勞委會統計，開辦初期，高達40萬名上班族選擇自願提繳，平均八位參加新制的勞工，就有一位自願提繳勞退金。

但截至3月底，參加勞退新制的人數已達404萬人，卻只剩33萬8,069人參加自願提繳，平均12.5人裡，只有一人自願提繳勞退金，而且每個月以近萬人的速度凍結自願提繳。

勞保局勞退處經理羅五湖分析，這波退提潮主要是因勞退基金監理會尚未成立，基金無法妥善運用，上班族只能獲得銀行2年定存利率的保證收益，誘因不足，導致上班族退出自提機制。

截至去年底，新制勞退金收益總計6,020萬元，平均每位上班族的退休金帳戶只分配到10元的獲益。羅五湖觀察，監理會成立後，勞退基金進場投資後，一旦投資報酬率提高，將會出現自願提繳的高峰。

另一方面，自願提繳比率降低，也跟稅金有關。勞退新制設計，自願提繳退休金具有節稅優惠，導致許多自己開業的醫師、律師，為了省下稅金，自願提繳退休金。

後來財政部解釋，自願提繳的退休金才能從薪資所得裡扣除，不需計算到所得額裡課稅；可是，自行開業的醫師、律師，提繳的勞退金屬於執行業務所得，一律計入所得稅計算。

醫師、律師自願提繳勞退金享受不到稅賦的優惠，也讓這群高所得者打退堂鼓，暫停自願提繳勞退金，使得自願提繳的比率節節下滑。

尤其接近報稅截止期限，很多上班族原本期待自願提繳退休金，獲得的免稅效果可觀，但仔細一算，真正可省下的稅金十分有限，尤其是所得稅率級距是6%、13%及21%的上班族，頂多只能省下幾百元稅金，使得上班族興致缺缺，打消自願提繳的念頭。

【2006/05/25 經濟日報】